造福母嬰、成就自我!家家母嬰蝶變計劃助力月嫂突破圈層、升級加薪!
時常有人說,我們處在一個容易焦慮的時代,環境變化快,需要所有人不斷地去學習和適應。
博鰲母嬰論壇主席、中國婦幼保健協會婦幼健康服務產業委員會副主任、家家母嬰董事長戴子雄在2021博鰲全球母嬰產業發展論壇發表致辭時表示:
產品的時代已經過去,服務的時代已經來臨,加上母嬰服務不斷擴大,新的母嬰服務的業態在不斷地出現。消費者對母嬰服務的品質、專業化程度以及個性化的要求不斷地提高,母嬰服務升級迫在眉睫,你不迭代,就得淘汰。
母嬰服務如何升級迭代?
首先,必須改變人,而改變人的關鍵,就是改變人的心性和素養。
其次,要建立一個新時代的母嬰服務標準,并培養一批符合新標準的幸福中國好月嫂。
要做到這兩點,最好的辦法就是參與蝶變計劃。
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什么是蝶變計劃?
蝶變計劃是家家母嬰針對月嫂的職業特點和新時代高端客戶的需求,在中國婦幼保健協會培訓基地、母嬰護理產業聯盟、博鰲母嬰研究院的權威指導下,結合平臺10年來服務過的數十萬月子客戶的完整經驗,以及國內外母嬰護理行業的高端服務標準,而設計的一套既能滿足新時代客戶要求,又能成就月嫂、成就企業,改變行業的月嫂、育嬰師成長計劃和激勵體系。
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